Claudia Fernández: “Debemos analizar en forma bien amplia en caso de recibir el Plus Patagónico, que suma y que quita”.

Claudia Fernández, Secretaria General de UTELPA La Pampa, fue entrevistada por el programa La Mañana de La Radio donde respondió distintos temas referidos al Plus Patagónico.

C.F:  En realidad podría incluso hacer historia sobre el tema del plus patagónico con Utelpa, desde el 2006 tenemos paritarias en la provincia en ese año incluimos como temario el tema del plus patagónico, ademas la cámara estaba conformada por otros integrantes que no estan hoy en dia,  hicimos una juntada de firmas y fuimos a hablar con todos los diputados de ese momento cosa que  reiteramos con los actuales, porque hay una ley a nivel nacional pero no especifica de donde van a salir los fondos para que se puedan estar pagando los plus patagónicos, además la provincia es autónoma y los fondos son aportados por los trabajadores de la provincia.
En las paritarias, la explicación del ejecutivo fue la misma que las dos cámaras: no hay legislación nacional completa sobre de donde deben salir los fondos, pero tampoco a nivel provincial está especificado eso.
Cuando estuvimos dialogando con los diputados nos decían que en caso de ser otorgado el plus a la administración pública tendría que haber un reconocimiento de todos los privados a todos sus empleados y La Pampa no recibe fondos de afuera para pagar a sus empleados, sino que paga con sus propios fondos entonces esto seria un aumento salarial y no hablo de porcentaje porque nunca se habló de eso pero no se dice de donde deben salir los fondos, el estado tendría que estar aumentando impuestos, pero además deberíamos tener los pampeanos que producen, que venden productos, un reconocimiento……para combustible, para rentas, ……tendríamos  que ser reconocidos como patagónicos en esos beneficios para tener después los trabajadores el plus patagónico.

– ¿Esto es algo parecido al 82 % móvil a nivel nacional?
Exacto, no estamos en desacuerdo con el 82 % móvil a nivel nacional porque  nuestra ley de jubilación es realmente muy buena,  pero cuando se legisló lo del 82 %  no se dijo de donde van a salir los fondos, dieron por sentado que con lo que ya tiene el Anses debería estar cubriendolo. Recordemos que después de 1003 días de la carpa blanca se logró una ley de financiamiento y un plus a todos los docentes del país, de un incentivo docente se pautó que iba a salir de un impuesto a los vehiculos, a los yates,…. todavía sigue esto pagandose.

 ¿Entonces UTELPA no está en contra del Plus Patagonico sino que entiende que no está en la ley bien especificado de donde van a salir los fondos?
C.F: Es exactamente eso, también nos preocupó mucho la respuesta de la cámara de diputados y hay que ver que pasa con los reconocimientos por zona y si al entrar en un reconocimiento mas general estariamos perdiendo eso, tenemos lugares como La Humada que tenemos el 100% de zona y es algo que no pensamos relegar de ninguna manera, porque son zonas muy inhóspitas y no tendríamos docentes en caso de modificarse esa bonificación que estan recibiendo los docentes. Es decir que debemos analizar en forma bien amplia en caso de recibir un Plus Patagónico que suma y que quita.

– Claudia  sabemos que se han hecho reuniones y se lo ha mencionado al gremio UTELPA…..
C.F:  No hemos sido invitados a esas reuniones pero tampoco queremos estar confrontando, de todas maneras desde el mismo momento en que salió el Plus Patagonico nos reunimos con el autor de la ley, Berhongaray. 

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